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      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求: 過程管理,解決方案,項目管理,項目推動,需求分析,專業(yè):美容、養(yǎng)生項目 崗位職責(zé): 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,按年度、季度、月度制定發(fā)展計劃及指標(biāo),推動并確保指標(biāo)的順利完成; 2、負責(zé)部門的日常管理,建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍; 3、根據(jù)公司方針和部門需要,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化工作流程,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力; 4、對員工績效進行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度。 任職資格: 1. 學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;有美容、健康養(yǎng)生等專業(yè)資質(zhì)背景優(yōu)先; 2. 職業(yè)能力:精通美容和養(yǎng)生手法,具備良好的溝通培訓(xùn)能力; 3. 有3年以上美容養(yǎng)生企業(yè)工作經(jīng)驗; 4. 年齡25歲以上,身高160cm以上,職業(yè)氣質(zhì)良好; 5. 具備良好的團隊精神,能出差; 6、極強的管理能力、計劃能力,優(yōu)秀的溝通能力及團隊協(xié)作能力,適應(yīng)出差,可以承受較大工作壓力; 7、具備獨立完成方案設(shè)計、本項培訓(xùn)課件開發(fā)及大型授課演講、訓(xùn)練能力; 8、熟悉連鎖店的運作體系,有連鎖店高級管理崗位工作經(jīng)驗。 待遇: 試用期:面議; 正式上崗:保底10000以上+項目提成(面議)+包住+社保+個人發(fā)展空間(面議);
    • 桂林 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      發(fā)布于 09:36
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      崗位職責(zé): 1.在預(yù)算內(nèi)達成營收目標(biāo)和員工銷售目標(biāo),使利潤率最大化。參與制定部門年度預(yù)算、酒店營銷計劃、經(jīng)營計劃以及財務(wù)計劃。 2.創(chuàng)建并執(zhí)行銷售計劃,推動客房入住率顯著上升,增加平均房價,提升業(yè)務(wù)量,提升餐飲和會議銷售。 3.負責(zé)每月報表和銷售預(yù)測,分析當(dāng)前和潛在的營銷趨勢,規(guī)劃各種活動增加營收與市場份額,并監(jiān)督員工工作績效,確保業(yè)績超出原先制定的營收計劃。 4.處理員工日常事務(wù),計劃并分配工作,為每個員工設(shè)定工作績效目標(biāo)。為員工提供指導(dǎo)并給予定期反饋,解決各種員工問題,提高員工績效,并對員工優(yōu)良的工作予以認(rèn)可。? 5.對負責(zé)開發(fā)新客戶,維護現(xiàn)有客戶并執(zhí)行各項銷售策略的整個銷售團隊進行培訓(xùn),確保員工獲得適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)。? 6.同主要客戶和外部相關(guān)人員建立聯(lián)系并保持聯(lián)絡(luò),借此增加團體及會議業(yè)務(wù)量,包括客房銷售、餐飲銷售和宴會服務(wù)等。 ? 7.與酒店其它部門協(xié)調(diào)共同完成銷售部門同客戶達成的協(xié)議中要求的各項服務(wù)內(nèi)容。 8.及時發(fā)現(xiàn)影響營銷活動效果和酒店整體銷售的各種問題,與相關(guān)部門協(xié)作共同解決。 9.提升酒店與品牌在本地的知名度。 崗位要求: 1.本科以上文化程度,5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.英語聽說讀寫流利。具有較廣的知識面,知曉業(yè)務(wù)績效管理、品牌管理與推廣、會籍銷售管理等方面知識及相關(guān)法律法規(guī)。 3.隨時掌握市場動態(tài),善于根據(jù)市場情況提出適合本酒店的應(yīng)對措施。 4.具有較好的社交能力,信息來源廣泛,能與客戶保持良好的溝通。 5.具有較強的判斷能力、決策能力和溝通表達能力。 6.具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。
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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      發(fā)布于 09:36
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      崗位職責(zé) 1、負責(zé)規(guī)劃酒店的市場發(fā)展策略,把握酒店在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成酒店在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋并對酒店的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善; 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標(biāo),對營銷預(yù)期目標(biāo)及實際效果負責(zé); 3、負責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負責(zé)團隊的建設(shè)與管理,全面安排、管理市場銷售部的年度營銷策略和產(chǎn)品推廣計劃; 崗位要求 1、學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷 2、工作經(jīng)驗及年限:五年以上酒店企業(yè)管理工作經(jīng)驗 3、 熟悉酒店市場銷售,有酒店籌建經(jīng)驗者優(yōu)先 4、 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強,能快速組建自己的管理團隊 5、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力 6、較強的適應(yīng)能力及抗壓能力。 特別要求:MICE背景,有同崗位工作經(jīng)驗一年以上,富有團隊管理經(jīng)驗。
    • 光電操作師

      1.5萬-2萬
      南寧 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.熟練操作光電類項目儀器,熟悉激光美容設(shè)備,光電設(shè)備理論知識; 2.熱愛美容養(yǎng)生行業(yè),對所負責(zé)的客戶進行專業(yè)、細致的操作及服務(wù); 3.能做到承上啟下作用,連接好公司與客戶的關(guān)系,維護公司最大利益; 4.愛護公司各設(shè)備,能及時清楚各耗材情況,能獨立培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)技術(shù); 5.熟悉皮膚,能獨立處理肌膚問題,從事本行業(yè)3年以上經(jīng)驗。 任職要求: 1.皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2.性格活潑開朗,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3.醫(yī)學(xué)、護理、美容等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 4.能適應(yīng)短期出差。
    • 咨詢師

      1萬-1.5萬
      南寧 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 包工作餐
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 企業(yè)規(guī)模
      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1. 與客戶進行有效溝通,根據(jù)客戶的需求進行有效的現(xiàn)場咨詢設(shè)計; 2. 填寫美學(xué)設(shè)計的服務(wù)文案,保證咨詢服務(wù)的質(zhì)量; 3. 對合作伙伴行培訓(xùn)和指導(dǎo),并提出合理的建議和分析報告; 4. 負責(zé)拓展業(yè)務(wù),維持老客戶; 5.為顧客安排好醫(yī)療整形專家。 任職要求: 1. 熟練掌握醫(yī)療美容專業(yè)知識和溝通技巧,具備良好的醫(yī)學(xué)審美及設(shè)計能力,5年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2. 擅長電話及現(xiàn)場咨詢服務(wù); 3. 具備良好的職業(yè)道德、工作嚴(yán)謹(jǐn)、為人踏實、認(rèn)真負責(zé); 4. 熱愛本職工作,有客戶至上的服務(wù)意識; 5. 具備團隊精神和學(xué)習(xí)能力,形象好、親和力強。
    • 店長

      1萬-1.5萬
      南寧 | 3年以上 | 高中

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      • 崗前培訓(xùn)
      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 要求五年以上美容經(jīng)驗,有2年以上管理經(jīng)驗,面容姣好,有獨立帶店的能力和經(jīng)驗,有出色的口才會壓單等工作經(jīng)驗
    • 南寧 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 包工作餐
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 企業(yè)規(guī)模
      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、具有市場開拓精神,通過拜訪、探店等方式積極尋找廣西區(qū)內(nèi)潛在客戶,積累客戶資源,與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,并不斷開拓新的業(yè)務(wù)渠道 2、吃苦耐勞,抗壓性強 3、熱愛銷售工作,有較強的的人際溝通能力、學(xué)習(xí)能力、講解能力,有強烈的成功欲望和企圖心 4、能適應(yīng)長期出差 成為正式員工的你能獲得: 1、試用期1~3個月,轉(zhuǎn)正后即購買五險 2、朝九晚六,月休四天 3、中午包餐、出差補助等 4、上不封頂?shù)母咝?5、集團化管理,完善的晉升機制
    • 健康管理師

      1萬-1.5萬
      南寧 | 3年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)與客戶進行有效溝通,根據(jù)終端客戶需求提供咨詢服務(wù); 2、負責(zé)對客戶進行培訓(xùn)和指導(dǎo),并提出合理的建議和分析報告; 3、負責(zé)拓展業(yè)務(wù),不斷開發(fā)新的客戶、維持老客戶; 4、負責(zé)和相關(guān)部門進行具體項目的溝通,保證咨詢項目的順利進行。 任職資格: 1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;(有醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先) 2、工作認(rèn)真踏實,能承受一定的工作壓力; 3、品行端正、身體健康、富有敬業(yè)精神; 4、有責(zé)任心,團隊合作精神強。 5、能不定時的出差(廣東、廣西) 工作時間:9:30-18:00
    • 南寧 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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      • 崗前培訓(xùn)
      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)分院來訪人員的前臺接待與引導(dǎo)工作;屏蔽推銷和閑雜人員; 2、熱情回答顧客提出的一般性問題,收集客戶需求,反饋給現(xiàn)場咨詢師; 3、負責(zé)為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),做好顧客在等待期間的服務(wù)和安撫工作并按照規(guī)則靈活分流客人; 4、負責(zé)收集客戶反饋信息協(xié)助上級開展服務(wù)改善工作; 5、檢查工作區(qū)域內(nèi)公共設(shè)施情況,有破損不齊的要及時向有關(guān)部門匯報、維修、?補齊; 6、維護公共區(qū)域內(nèi)的秩序和環(huán)境的寧靜、整潔; 7、負責(zé)妥善管理前臺辦公用品及辦公區(qū)內(nèi)的整潔; 8、尊重客戶的隱私權(quán),做好客戶信息資料的保密; 9、協(xié)助咨詢顧問做顧客術(shù)前準(zhǔn)備工作; 10、顧客資料的錄入,收銀系統(tǒng)的熟練,準(zhǔn)確操作。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、年齡18-25歲,身高1.60以上,體貌端正,形象氣質(zhì)佳,懂得基本的禮儀規(guī)范; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的溝通、應(yīng)變能力及高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)意識與服務(wù)主動性; 4、工作勤奮,有責(zé)任心,服從上級安排,執(zhí)行力強; 5、具有較好的親和力,積極自信,謙和而極具耐心; 6、具有一定接待工作經(jīng)驗,有同行業(yè)同崗位或星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、該職位接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷。
    • 南寧 | 2年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、達成每月基礎(chǔ)項目的銷售任務(wù)(年卡、護膚品等基礎(chǔ)生美業(yè)績),開發(fā)美容顧客的醫(yī)美項目需求; 2、遵守公司各項制度(包括且不限于管理制度和銷售制度); 3、服飾、妝容標(biāo)準(zhǔn),言談、舉止得體,時刻樹立公司良好形象; 4、按照各項護理的標(biāo)準(zhǔn)流程,為顧客進行服務(wù); 5、規(guī)范填寫各項工作報表和總結(jié)報告,并及時上交; 6、顧客的管理和服務(wù),包括且不限于顧客預(yù)約、療效追蹤、定期回訪、客情維護; 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、在美容行業(yè)1--2年工作經(jīng)驗; 2、與客戶具備較強溝通能力,具有美容項目的銷售經(jīng)驗,具備開發(fā)顧客循環(huán)消費; 3、年齡20--30歲,形象氣質(zhì)佳,普通話流利; 4、服從公司各項管理制度,能夠適應(yīng)工作環(huán)境調(diào)動; 5、學(xué)習(xí)能力強。
    • 廣西 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 全面負責(zé)公司的日常管理工作。包括制定各部門的年度、季度、月度工作計劃,并組織相關(guān)人員開展工作,保證目標(biāo)的實現(xiàn)。 職位要求: 1、專業(yè)線護膚品五年以上市場經(jīng)驗,有成功案例; 2、具有對化妝品市場敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力; 3、善于應(yīng)對市場的變化,能夠帶領(lǐng)團隊完成指標(biāo)業(yè)績,在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績,有獨立運作一個或多個知名品牌的經(jīng)歷; 4、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和獨特的個人魅力,具備強烈的責(zé)任心及敬業(yè)精神,具備較強的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問題解決問題能力。
    • 南寧 | 1年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)醫(yī)療美容診療工作的準(zhǔn)備和醫(yī)師配合工作; 2、對顧客術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后注意事項做指導(dǎo),定期回訪顧客; 3、負責(zé)手術(shù)及手術(shù)前后等衛(wèi)生監(jiān)督管控; 4、負責(zé)手術(shù)跟臺及手術(shù)室的日常管理工作; 5、整體掌握各類手術(shù)安排,合理分配護士工作。 6、負責(zé)手術(shù)顧客術(shù)前的訪視,手術(shù)日的接待、安置等準(zhǔn)備工作和手術(shù)后的整理工作。 7、熟悉各臨床醫(yī)師手術(shù)習(xí)慣,主動配合完成各類手術(shù)。認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,督促檢查參加手術(shù)人員的無菌操作,注意顧客安全,嚴(yán)防差錯事故。 8、參加衛(wèi)生清掃,保持手術(shù)室整潔、肅靜、調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的濕度。 9、負責(zé)手術(shù)后顧客的包扎、保暖、護送、手術(shù)標(biāo)本的保管和督促送檢。 10、按分工做好器械、敷料的打包和保管,做好登記統(tǒng)計工作。 11、負責(zé)診斷治療顧客; 12、負責(zé)治療顧客的回訪并及時解決存在的問題; 13、負責(zé)管理使用的儀器和耗材; 14、負責(zé)鋪墊顧客,用儀器作皮膚保養(yǎng); 15、學(xué)習(xí)皮膚醫(yī)學(xué)知識,提高專業(yè)技能; 16、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1、手術(shù)室或病房工作經(jīng)驗1年以上(必須條件); 2、服務(wù)意識強; 3、形象氣質(zhì)佳; 4、較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
    • 南寧 | 3年以上 | 大專

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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)現(xiàn)場醫(yī)學(xué)美容顧客的解答; 2、為顧客進行治療前臨床診斷并設(shè)計治療方案; 3、負責(zé)為顧客實施各類微整手術(shù)。 任職要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,已取得醫(yī)師或助理醫(yī)師資格證 2、3年以上工作經(jīng)驗,1年以上同崗位工作經(jīng)驗,受過臨床醫(yī)學(xué)、皮膚美容、微整形等方面的專業(yè)培訓(xùn),優(yōu)秀應(yīng)屆生也可; 3、形象氣質(zhì)佳,有良好的溝通能力及較強的服務(wù)意識。
    • 南寧 | 2年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、根據(jù)部門經(jīng)營目標(biāo)分解個人銷售目標(biāo),通過客戶開發(fā)、深度挖潛、完善服務(wù)等方式,配合促銷計劃努力達成個人及小組銷售目標(biāo); 2、運用專業(yè)知識、良好的溝通技巧解答顧客相關(guān)問題,為其制定個性化的美容方案; 3、協(xié)助客戶辦理各項手續(xù)及準(zhǔn)備工作,如交費、領(lǐng)藥、術(shù)前準(zhǔn)備等; 4、負責(zé)定期或不定期回訪客戶,了解術(shù)后不適,交代注意事項,做好心理輔導(dǎo),維護良好的客情關(guān)系。 任職要求: 1、掌握醫(yī)學(xué)美容相關(guān)專業(yè)知識、市場營銷、客戶服務(wù)與產(chǎn)品等知識; 2、相貌端正,職業(yè)形象佳,性格開朗,親和力強,溝通能力良好,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、具備良好市場營銷概念,深通消費心理學(xué),具備良好的醫(yī)學(xué)審美及設(shè)計能力; 4、兩年以上醫(yī)療美容咨詢工作經(jīng)驗,熟練掌握醫(yī)療美容專業(yè)理論知識和心理溝通技巧。
    • 全國 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

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      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      發(fā)布于 11-13
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      1.根據(jù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格操作安全生產(chǎn),保證食品的質(zhì)量。 2.嚴(yán)格遵守每個工作流程,妥善保管食物原材料,合理用料,降低消耗成本。 4.檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補充。 5.配合食品檢驗部進行食品檢查,確保賓客食品的絕對安全。 6.領(lǐng)導(dǎo)、培訓(xùn)和開發(fā)甜點師助理 7.參與自助餐服務(wù) 8.確保甜點擺放整齊美觀 職位要求: 1. 愿意每周工作6天 2. 相關(guān)烹飪證書 3. 有多年餅房工作經(jīng)驗 4. 了解傳統(tǒng)糕點、膳食和維也納面包的制作 5. 懂英語者優(yōu)先
    • 南寧 | 5年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
      發(fā)布于 11-11
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      【職責(zé)內(nèi)容】 任職基本要求:  1) 年齡在26-50歲,男女不限; 2) 女身高156cm以上,男165以上,五官端正,形象氣質(zhì)佳; 3) 本科以上學(xué)歷,8年以上美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上高層崗位管理經(jīng)驗; 4) 對美容市場有獨到見解,熟悉美容連鎖全面管理機制; 5) 熟悉連鎖店各銷售階段的策劃工作流程; 6) 具有超前的戰(zhàn)略思維,敏銳的市場觸覺,卓越的管理才能; 7) 有領(lǐng)導(dǎo)能力,思維敏捷,善于發(fā)揮團隊積極性,自身具有良好的職業(yè)操守; 8) 有出色的統(tǒng)籌計劃與實際執(zhí)行能力,文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強,具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的熱情; 9) 精通市場營銷,善于根據(jù)市場情況制定科學(xué)、合理、有效的競爭策略和方法,達成公司任務(wù)。   崗位職責(zé): 1) 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長期發(fā)展規(guī)劃,制定年度、季度、月度工作計劃; 2) 組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;,確保達成任務(wù)目標(biāo); 3) 建立公司管理運營體系,制定和完善相關(guān)制度、流程,使內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化; 4) 組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃; 5) 負責(zé)對企業(yè)文化的建設(shè)工作,負責(zé)直營店及總部各部門工作的協(xié)作關(guān)系;  薪資待遇:底薪+工齡+全勤獎+店面業(yè)績提成20000元/月不等,業(yè)績越高薪資越高,年終按薪資制度享受年終獎,現(xiàn)時根據(jù)國家規(guī)定及結(jié)合企業(yè)實際情況享受規(guī)定的假期和公休。
    • 南寧 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 能獨立培訓(xùn),下店做業(yè)績,和店家溝通對接活動事宜
    • 南寧 | 3年以上 | 大專

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      • 崗前培訓(xùn)
      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、達成分院每月的銷售任務(wù); 2、根據(jù)每月銷售任務(wù),進行員工個人目標(biāo)的制定和分解; 3、執(zhí)行并及時宣導(dǎo)公司各項制度(包括且不限于管理制度和銷售制度),保證分院日常運營的順利進行; 4、規(guī)范填寫各項工作報表和總結(jié)報告,并及時上交; 5、員工及顧客關(guān)系管理; 6、店內(nèi)日常事務(wù)的管理; 7、門店各崗位工作的協(xié)調(diào)和安排; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、掌握醫(yī)學(xué)美容相關(guān)專業(yè)知識、市場營銷、客戶服務(wù)與產(chǎn)品等知識; 2、相貌端正,職業(yè)形象佳,性格開朗,親和力強,溝通能力良好,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、具備良好的團隊管理能力和協(xié)作能力; 4、具備醫(yī)療美容咨詢工作經(jīng)驗,熟練掌握醫(yī)療美容專業(yè)理論知識和心理溝通技巧。
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      日化廠家 | 100-499人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、有兩年以上知名日化品牌區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)驗; 2、有日化店培訓(xùn),注銷以及終端導(dǎo)購管理經(jīng)驗; 3、具備一定的皮膚生理病理知識,對問題性皮膚臨床診療有一定經(jīng)驗; 4、醫(yī)學(xué),護理,美容,市場營銷等專業(yè)中等以上學(xué)歷優(yōu)先; 5、適應(yīng)長期在中國廈門內(nèi)駐外出差、不能適應(yīng)出差者勿擾; 待遇:試用期保底底薪4k-7k+補助100/天+提成2%-5%+社保+電話補助+年終績效分紅2% 一經(jīng)錄用公司將提供完善的系統(tǒng)培訓(xùn)和良好的發(fā)展晉升路線以及高于同行業(yè)薪資福利!
    • 廣西 | 3年以上 | 高中

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      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1)遵守公司各項規(guī)章制度及工作程序; 2)制定品牌發(fā)展策略,及品牌管理工作體系; 3)帶領(lǐng)團隊執(zhí)行品牌推廣方案及計劃; 4)維護客戶及制定客戶管理計劃; 5)有計劃,有組織的給加盟店/員工做技術(shù)培訓(xùn); 勝任力: 1)能適應(yīng)出差; 2)從事美容化妝品行業(yè)3年以上,并有一定的市場營銷能力; 3)有較強的品牌運營及規(guī)劃能力; 4)有一定的市場開發(fā)能力及會議策劃能力; 5)有較強的團隊建設(shè)及培養(yǎng)能力;
    • 南寧 | 3年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
      發(fā)布于 11-12
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述:?  1、門店的指揮者。負責(zé)帶領(lǐng)指揮門店員工,讓每一個員工都能發(fā)揮所長;用正面的態(tài)度和行勱、思想來引領(lǐng)自己的員工達成任務(wù),而不是讓員工影響你的決策和思維。  2、業(yè)績目標(biāo)的實現(xiàn)者。營業(yè)額目標(biāo)的實現(xiàn),50%是依賴主任個人的優(yōu)異表現(xiàn)。主任所管理的店面,必須達成上級所托之任務(wù),并幫助公司創(chuàng)造盈利。在實現(xiàn)目標(biāo)的過程中,主任必須以身作則,才能證明自我的價值。  崗位要求:  1、具有5年以上美容行業(yè)工作經(jīng)歷,其中3年以上大型連鎖美容店店長工作經(jīng)歷;  2、具有良好的團隊協(xié)調(diào)能力,充滿工作激情;  3、自愿參加崗前培訓(xùn) ; 4、具有企業(yè)經(jīng)理職位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 工作時間:早班9:00-18:00  晚班:13:00-22:00    福利待遇:10000-15000元/月 1、赴上海進行專業(yè)化的崗前培訓(xùn),公司承擔(dān)交通費、住宿費; 2、舒適的工作環(huán)境、包工作餐及住宿; 3、具有較同行業(yè)更有競爭力的階梯薪資,支持內(nèi)部競聘實現(xiàn)員工更高價值,享受公司分紅; 4、員工入職購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工常態(tài)培訓(xùn)、獎勵旅游、年終獎金、工齡補貼、分紅、生日福利、高額提成產(chǎn)品福利等。
    • 南寧 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 大區(qū)總監(jiān)工作內(nèi)容: 1、和美容院老板做客情對接、做粘性 2、促成老板給公司帶客,參與公司營銷活動 上班時間9-18
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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位:市場客服經(jīng)理 一、工作要求: 1、具備銷售經(jīng)驗,有服務(wù)意識者/有美學(xué)設(shè)計能力者優(yōu)先 2、具備上臺培訓(xùn)他人的能力 1、具備銷售經(jīng)驗,優(yōu)先 2、具備上臺培訓(xùn)他人的能力 二、工作職責(zé): 1、負責(zé)培訓(xùn)合作門店人員對公司、醫(yī)美品項認(rèn)可 2、負責(zé)教育合作門店客人對公司、醫(yī)美品項認(rèn)可 3、通過服務(wù)好合作門店進而轉(zhuǎn)介紹新的門店 4、負責(zé)團隊的帶教、目標(biāo)達成 三、薪酬福利: 1、底薪隨業(yè)績達成提高而升高 2、業(yè)績提成隨業(yè)績達成提高而升高 9-18
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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
      發(fā)布于 11-13
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      職位描述: 一、工作要求: 1、具備銷售經(jīng)驗,有美學(xué)設(shè)計能力者優(yōu)先 2、具備上臺培訓(xùn)他人的能力 二、工作職責(zé): 1、負責(zé)培訓(xùn)合作門店人員對公司、醫(yī)美品項認(rèn)可 2、負責(zé)教育合作門店客人對公司、醫(yī)美品項認(rèn)可 3、通過服務(wù)好合作門店進而轉(zhuǎn)介紹新的門店 4、負責(zé)團隊的帶教、目標(biāo)達成 三、薪酬福利: 1、底薪隨業(yè)績達成提高而升高 2、業(yè)績提成隨業(yè)績達成提高而升高
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      發(fā)布于 11-13
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上的調(diào)膚品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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